Aday Öğretmen Disiplin Cezası

Aday öğretmenlerin disiplin cezaları, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre belirlenir ve aday öğretmenlerin disiplin işlemleri de aynı kanuna dayanır. Adaylık süresi içerisinde aday öğretmenlerin uyması gereken disiplin kuralları, genel olarak kamu görevlileri için geçerli olan kurallarla aynıdır.


657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 57. maddesine göre, adaylık süresi içinde disiplin cezası alan aday öğretmenlerin durumu şu şekilde açıklanır:

• Aylıktan Kesme veya Kademe İlerlemesinin Durdurulması Ceza: Bu tür cezalar, adaylık süresi içinde alınmışsa, aday öğretmenin ilişiği kesilebilir. Bu işlem, disiplin amirlerinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayı ile yapılır.
• Aday Öğretmenlikte Disiplin Cezası: Aday öğretmen, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 125/D maddesinde belirtilen fiillerden birisini işlemesi durumunda disiplin cezası alabilir ve bu durumla ilgili işlemler uygulanabilir.

Aylıktan Kesme Cezasını Gerektiren Fiiller:​

Aday öğretmenlerin disiplin cezası alabileceği bazı fiil ve haller şu şekildedir:

1. Verilen Emir ve Görevleri Kasıtlı Olarak Yapmamak:
   • Görev mahallinde belirlenen usul ve esaslara uymamak,
   • Görevle ilgili resmi belge, araç ve gereçleri korumamak, bakımını yapmamak ya da hor kullanmak.
2. Özürsüz Olarak Göreve Gelmeme:
   • Bir veya iki gün süreyle göreve gelmeme.
3. Devlete Ait Resmi Belge, Araç ve Gereçleri Kötüye Kullanma:
   • Devlet malını kişisel menfaat için kullanmak.
4. Yanlış Beyanda Bulunma:
   • Görevle ilgili konularda yükümlü olduğu kişilere yalan söylemek veya yanlış beyanda bulunmak.
5. Amirine Saygısızlık Etme:
   • Görev sırasında amirine sözlü olarak saygısızlık yapmak.
6. İzinsiz Yer Kullanımına Yardımcı Olmak:
   • Görev yeri sınırları içinde herhangi bir yerin izinsiz olarak toplantı, tören vb. amaçlarla kullanılmasına yardımcı olmak.
7. Devlet Memurunun İtibarını Zedeleyen Davranışlar:
   • Hizmet içinde devlet memurunun itibar ve güven duygusunu sarsacak davranışlarda bulunmak.

Bu fiillerin işlenmesi durumunda, aday öğretmen hakkında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 57. maddesi gereğince disiplin cezası uygulanabilir. Cezanın türüne göre (örneğin, aylıktan kesme cezası) ilişik kesilebilir ve öğretmenlik kariyerine son verilebilir.